Naplnění parametrů pro dotaci 'UZ33052'

Makro má význam pouze pro organizace z resortu školství.
Slouží k prvotnímu jednorázovému vyplnění a každoměsíční aktualizaci třídicího hlediska pro sledování čerpání účelové dotace UZ33052 na navýšení platů v listopadu 2017 dle nařízení vlády č. 340/2017 Sb., kterým se mění nařízení vlády č. 564/2006 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě.

Obecné informace viz Dotace 'UZ33052' na navýšení platů.

Makro po svém spuštění spočte všem zaměstnancům hodnotu rozdílu mezi aktuálním platovým tarifem a tarifem, který by zaměstnanec měl v aktuálním měsíci, kdyby nebylo navýšení platu k listopadu 2017.
Běžně tento rozdíl zůstává konstantní ve stavu z listopadu 2017. Změní se pouze v případě změny úvazku, třídy, stupně, platové tabulky.

Makro lze spustit ve dvou režimech: Volba režimu se provádí na nastavovací obrazovce, která je zobrazena vždy při startu sestavy.

Poprvé je lze spustit při zpracování listopadové mzdy.
Následně je pak vhodné makro spouštět každý měsíc, nejlépe před zpracováním měsíční závěrky. Lze je ovšem spouštět i dodatečně po závěrce, protože změny makrem provedené se netýkají výše vyplácené mzdy. Pokud ale víme, že v daném měsíci se nikomu neměnily výše uvedené položky ani nenastoupil žádný nový zaměstnanec, je jeho spuštění zbytečné. Nemůže ovšem uškodit.
Je doporučeno makro spustit vždy napřed ve variantě 'Bez uložení' a po zběžném odkontrolování ve výše uvedené sestavě pak v režimu 'S uložením do databáze'. Ve variantě 'S uložením do databáze' makro ukládá vypočtené navýšení tarifu do položky O0501 Rozúčtování č. 11.

Takto vyplněná položka pak slouží pro každoměsíční tisk čerpání uvedené dotace makrem Vyčíslení dotace 'UZ33052'.

Makro tiskne sestavu Naplnění parametrů pro dotaci 'UZ33052', která je de facto protokolem o provedených změnách.

Menu makra viz Univerzální menu.
V následujícím jsou uvedeny pouze specifické vlastnosti, kterými je menu v této sestavě charakteristické:
Výběr zaměstnance: Uživatel může volit všechny druhy výběru.
1 Vlastnosti výběru zaměstnanců: Vzhledem k charakteru makra je použita varianta výběru č. 2 bez dotazu na mezisoučty za střediska.
Výběr období: Vzhledem k charakteru tohoto makra je možný výběr pouze jednoho (libovolného) měsíce. Standardně je nabízen vždy aktuální měsíc. Je ovšem možno jej změnit.
 
Makro se spouští ve volbě Různé programy.